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ホーム > セミナー情報 > 【大阪開催】 強い会社づくりに効果を生み出す「人件費管理と人事制度見直し具体策」

セミナー公開講座

【大阪開催】 強い会社づくりに効果を生み出す「人件費管理と人事制度見直し具体策」

― 激動の時代を力強く生き抜く企業経営の根源的課題! ―

★大好評セミナー 【満員御礼】追加開催

【開催日】

【大阪会場】 2014年 6月10日(火)  13:30~16:30

【主催】

人材パワーアップコンサルティング株式会社

【講師】

人材パワーアップコンサルティング株式会社 代表取締役社長 二宮 靖志

【セミナー概要】

業績を向上させ、企業経営にインパクトを与える人事を実現したい。これが、本セミナーのねらいです。人事制度を構築するとは、経営を支える強固な土台を築く取組みです。本来、経営に貢献しない人事などないのですが、多くの企業の現実を見ると人事制度が限定的な処遇実務に留まり、力強い経営を実現する仕組みとして機能していません。
等級昇格制度を運用しても、人の育成が進まない。評価制度を導入しても、仕事の変革が進まない。良い仕事が認められず、人の貢献が報酬に適正に反映されず、実力ある人材が埋もれた組織の状態です。これらの課題を解決し、成長を認める給与、業績貢献に報いる賞与を実現したいのです。
本セミナーでは、経営人事の視点から、人事制度の再構築と活用の具体策を取り上げます。人事制度を業績起点に見直すストーリーです。経営者、経営企画、人事担当の皆様におすすめです。
是非、この機会に、経営戦略・人事制度を手に入れてください。

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【セミナープログラム】

1.人事は業績を起点に考える
   -人件費を決める方程式/人件費を見ない人事は甘い
2.10年先の業績と人件費を見通す人事制度
   -経営の制約条件/人は育っているのか
3.成長を促す等級昇格制度
   -職業人生の羅針盤/職責と期待貢献を示す格付要件
4.業績連動型賞与と給与の仕組み
   -社員全員の共通目標と経営支払余力/会社業績と人件費総額の連動

※内容は一部変更になることがあります。あらかじめご了承ください。

【会場】

TWIN21 MIDタワー 4階会議室
(JR京橋駅 西出口 徒歩5分  大阪市中央区城見2-1-61)

【対象】

経営者、役員、管理職

※法人企業様対象のセミナーですので、個人でのお申込み、同業の方のお申込みはご遠慮いただいております。ご了承ください。

【定員】

先着25名限定

【受講料】

8,000円 
(テキスト、税込)

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