人材の成長を企業の成功に
人材と企業の成長循環を築く人材パワーアップコンサルティング

【東京会場】 2013年 9月11日（水）　 １３：３０～１６：３０

人材パワーアップコンサルティング株式会社

人材パワーアップコンサルティング株式会社　代表取締役社長　二宮　靖志

事業の足場を固め、組織に底力を蓄え、力強い企業経営が求められる時代です。業績見通しが不透明な環境下においては、組織チームが「やるべきこと」「業績目標」を明確にし、メンバー一人ひとりが、「目標達成」に執念を燃やして取り組むことが必要です。
そこには、"生きた"目標管理と評価制度の構築・運用が決め手となります。

本セミナーでは、「戦略実行型」目標管理と「人材育成型」評価制度活用の具体策を紹介します。管理職が、目標を決め、部下に期待を伝え、戦略実行を徹底する過程を通して、部下を育成するストーリーです。「人の成長とは、仕事を通して実現させるもの」です。評価制度には、人材育成が伴ってこそ成功するものです。

是非この機会に、人の成長と組織活力で会社成長を実現させるマネジメント・プロセスを手に入れることをお勧めします。目標管理が形骸化している。評価制度が上手に機能していない。人材育成が不十分。このような経営人事の課題を抱えている経営者、経営企画、人事部門の皆様のための勉強会です。ご参加をお待ちしております。

１．５つのマネジメント・プロセス
２．目標設定　～独自の強みをつくり込む～
３．ＰＤＣＡサイクル徹底活用　～成功体験を積ませるプロセス～
４．チームで人を育てる　～評価フィードバックの進め方～
５．プロセス重視型・評価制度

全国町村会館
（東京メトロ永田町駅　3番出口徒歩1分）

経営者、役員、管理職

※法人企業様対象のセミナーですので、個人でのお申込み、同業の方のお申込みはご遠慮いただいております。ご了承ください。

先着25名限定

5,000円　（テキスト、税込）