人材の成長を企業の成功に
人材と企業の成長循環を築く人材パワーアップコンサルティング

平成21年9月17日（木）　13:30～17:00

人材パワーアップコンサルティング株式会社

人材パワーアップコンサルティング株式会社　代表取締役社長　二宮　靖志

「もったいない、社員のパワーが眠っている」
「もっと業績が上がるはずだ」
「あの社員は解決策を持っているのに、なぜ動かないのか、動けないのか...」
これは、企業の現場指導を通して感じる人材活用の問題点です。
規模を問わず、会社の盛衰は人材力で決まります。
人事制度だけで業績向上が実現できるわけではありませんが、業績向上を考えた人事制度があってこそ、人の動きが変わり、業績に対してよい変化を与えることができるのです。
人材難を嘆く企業を多く見かけますが、今そこにいる社員の力を限界まで引き出してこそ、本当の人材活用のあり方が見えてきます。
　本セミナーでは、社員が育ち会社が伸びる人材活用と人事制度見直しポイントについて、実際の導入事例を交えながら、わかりやすく解説します。

１．人事は業績を起点に考える
　1.会社を強くする人事戦略の考え方　　
　2.“業績の上げ方”を革新する
　3.人事制度は最前線のマネジメントツール
２．管理職の組織マネジメント力を高める具体策
　1.組織コミュニケーション向上Ｑ＆Ａプログラム
　2.部門間連携課題の利益発掘プロジェクト
　3.プロセス評価ときめの細かい育成指導
３．会社の成長を実感させる業績連動賞与の構築方法
　1.業績連動で社員の意識を変える３つのポイント
　2.会社業績と賞与計画の立て方
４．社員の成長力を高める給与制度のつくり方
　1.成長をほめる給与体系
　2.責任を認識する給与体系
５．人材を鍛え選抜する昇進・昇格の新たな取り組み
　1.人材育成のための昇格プログラム
　2.人材育成会議でキャリア計画と成長課題を描く
６．人事制度は企業の見えない看板
　1.人材・組織・業績の課題を点検する

全国町村会館
（地下鉄永田町駅　3番出口徒歩1分）

経営者、役員、管理職
※個人でのお申込み、同業の方のお申込みはご遠慮いただいておりますのでご了承ください。

先着25名限定

5,000円 （テキスト代、税込）